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        陜西勞聯人力資源服務有限公司

        陜西勞聯簡介 陜西勞聯人力資源服務有限公司,始創于2015年,注冊資本貳佰萬元整,是****品牌“勞聯”旗下的直營子公司,貫徹“勞聯”政策,執行“勞聯”服務,針對西北地區特點,深入打造“勞聯”在西北地區的品牌形象,服務西北地區的企業和勞動者。目前自有員工100余人,服務員工100000余人,業務范圍:勞務外包、靈活用工、勞務派遣、社保優化、人力資源服務外包、財稅信息咨詢、企業管理等。 陜西勞聯人力資源服務有限公司自成…
        勞務外包 減少企業在財力、人力上的投入,增加資本運作的回報率 Labor outsourcing 勞務派遣 降低季節性、突發性生產招用人員的風險 Labor dispatch 社保優化 保險代繳 減少企業在財力、人力上的投入,增加資本運作的回報率 Insurance payment 財務信息咨詢

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      1. 06-03 2017
        勞務派遣與勞務外包的區別
        勞務派遣與勞務外包的區別

        關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

      2. 06-03 2017
        勞務派遣與勞務外包的區別
        勞務派遣與勞務外包的區別

        關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

      3. 06-03 2017
        勞務派遣與勞務外包的區別
        勞務派遣與勞務外包的區別

        關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

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        新聞資訊

        • 勞務派遣與勞務外包的區別
          勞務派遣與勞務外包的區別

          關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

          2023-04-08
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        • 勞務派遣與勞務外包的區別
          勞務派遣與勞務外包的區別

          關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

          2023-04-08
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        • 勞務派遣與勞務外包的區別
          勞務派遣與勞務外包的區別

          關于陜西勞務派遣與勞務外包的共同之處是,用工單位或發包單位都不與勞動者簽定勞動合同。它們的之間區別是:1.適用的法律不同。勞務派遣適用勞動合同法,勞務外包適用合同法。2.勞務外包可以是個人,也可以是法人或其他實體;勞務派遣單位必須是嚴格按照勞動合同法規定設立的法人實體。3.勞動者管理的責任主體不同。這是兩者主要的區別。...

          2023-04-08
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        • 個稅:到底扣除多少?
          個稅:到底扣除多少?

          一、限額扣除方式如對個人購買符合規定的商業健康保險產品的支出,允許在當年(月)計算應納稅所得額時予以稅前扣除,扣除限額為2400元/年(200元/月)?!敦斦?、**稅務總局、保監會關于將商業健康保險個人所得稅試點政策推廣到**范圍實施的通知》(財稅〔2017〕39號)【例】個人購買多份商業健康保險,都有稅優識別碼...

          2022-11-24
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        • 如何參加個人養老金? 流程是什么?

          近日,人力資源社會保障部、財政部、**稅務總局、銀保監會、證監會聯合印發《個人養老金實施辦法》。這是貫徹落實黨**、**關于健全多層次、多支柱養老保險體系,規范發展第三支柱養老保險的重要舉措,也是推進《**辦公廳關于推動個人養老金發展的意見》落實落細的具體做法。如何參加個人養老金?流程是什么?看了這篇就知道!參加人...

          2022-11-24
        • 領失業保險金會影響就業嗎?對繳納養老保險費有影響嗎

          失業保險是我國社會保障制度的重要組成部分,旨在保障失業人員失業期間的基本生活,促進失業人員再就業。那么,你了解失業保險金嗎?哪些人能領?申領有時間限制嗎?會不會影響就業?……看了這篇就知道!問哪些人能申領失業保險金?參保繳費1年以上、非因本人意愿中斷就業的失業人員,可向失業保險經辦機構申領失業保險金。其中,用人單位和本...

          2022-11-24
        • 心理健康伴成長

          學生在進行“毛毛蟲”趣味運動游戲。通訊員 王樹成 攝學生在進行“毛毛蟲”趣味運動游戲。通訊員 王樹成 攝學生在玩“斗雞”游戲。通訊員 王樹成 攝學生在進行“心理沙盤游戲”。通訊員 王樹成 攝10月10日是第31個**精神衛生日,當日,浙江省湖州市德清縣舞陽街道上柏小學開展“營造良好環境,共助心理健康”主題教育,通過心理...

          2022-10-11
        • 哪種情景要代繳社保公積金去貸款?
          哪種情景要代繳社保公積金去貸款?

          相信很多想要去辦理公積金貸款的朋友在咨詢的時候,都被問到過有沒有社保?或者是想要去辦理代繳公積金的時候,被業務人員告知后期要想貸款的話,只能代繳社保公積金,有的人還要再做一個工資流水。那到底是哪種情景要代繳社保公積金去貸款呢?公積金作為一項職工購房福利,是只有在職職工才享有的。所以想要申請公積金貸款,就必須是處在一個在...

          2022-12-27
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        • 企業為什么要陜西勞務外包?這些原因和好處讓人意想不到???
          企業為什么要陜西勞務外包?這些原因和好處讓人意想不到???

          企業隨著社會經濟發展,節約成本也是需要著重需要考慮的,那么人員管理和人員成本是有方法可控的去節約。1.關于陜西勞務外包,企業為什么要外包? 現在對于企業而言,有一種很省心的人事管理方法,就是把人事管理的部分或全部工作外包給一個專業的服務機構來完成,這就叫做勞務外包。 勞務外包后,企業管理者能有更多的精力,投...

          2022-07-05
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        • 重磅||陜西勞聯協辦召開《社保稅政下及企業用工風險規避》專題培訓
          重磅||陜西勞聯協辦召開《社保稅政下及企業用工風險規避》專題培訓

          本次培訓特邀陜西勞聯人力資源服務有限公司總經理李宏媛、北京袆衡律師事務所未成年保護部主任趙恩西作為主講人。

          2021-07-13
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        • 社??ㄊ褂霉ヂ在s緊看看!下面給大家具體介紹
          社??ㄊ褂霉ヂ在s緊看看!下面給大家具體介紹

          什么是社???社會保障卡是由人力資源和社會保障部統一規劃, 省級、地市級人力資源和社會保障部門聯合合作商業銀行面向個人發行,具有身份憑證、信息記錄、自助查詢、繳費和待遇領取等社會保障應用功能以及現金存取、轉賬、消費等金融應用功能的集成電路(IC)卡。如何申領社???◆參保單位統一申領?!魝€人申辦:登錄“陜西人社網上辦事...

          2020-07-03
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        • 海外勞務派遣的五大注意事項

          .近關于一些出國勞務被騙的事例在網上層出不窮,究其原因,其實這些務工人員多數由非法勞務中介招募的,這些黑中介打著國外勞務派遣公司的名義,以境外待遇豐厚為誘餌,收取大量中介費用,不與務工人員簽訂合同,刻意隱瞞出國從事的行業細節和存在風險。西安海外勞務派遣部分務工人員缺乏自我保護意識,盲目聽信不法中介虛假宣傳,出國后或因無...

          2020-07-03
        • 陜西勞務派遣具有諸多的優越性,下面詳細了解

          節省成本----用人不管人,節省招聘、精簡管理機構,工作效率提高,大大降低管理成本。規避風險----有效地避免企業與員工之間的勞資人事糾紛,轉移用人風險,企業的競爭力也因此大大提升。機制靈活----增強用人單位用人方式的靈活性,滿足彈性用工需求,用人機動靈活,規范人員管理:企業可以將部分臨時性、輔助性、替代性人員的各種...

          2020-07-03
        • 使用勞務外包可以降低企業成本嗎?

          對于一些企業來說使用勞務外包來解決用工問題是再熟悉不過了,尤其對于一些大型企業來說常年性的勞務外包成為主流。很多企業選擇外包勞務是因為它可以幫助企業降低用工成本,那么為什么勞務外包可以降低成本呢?下面陜西勞務外包小編和大家說說。1、降低企業的管理費用。使用勞務外包除了依靠提供用工的安全性來降低勞務成本以外,它成本低廉的...

          2020-07-03
        • 職場秘籍:會干的不如會說的
          職場秘籍:會干的不如會說的

          俗話說得好:會干的不如會說的。你想僅僅憑著熟練的技能和勤懇的工作,就在職場游刃有余、出人頭地,未免有些天真了。雖然能力加勤奮很重要,但會說話,卻能讓你工作起來更輕松,并且可能幫助你加薪、升職。1、應答上司交代的工作:我立即去辦。冷靜、迅速地做出這樣的回應,會讓上司直觀地感覺你是一個工作講效率、處理問題果斷,并且服從**...

          2023-03-14
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        • 勞務派遣是什么
          勞務派遣是什么

          勞務派遣,亦稱人力資源派遣。用人單位可以根據自身工作和發展需要,通過正規勞務派遣公司,派遣所需要的各類人員(銷售人員文員普通技工勞務工等)。實行勞務派遣后,實際用人單位與勞務派遣組織簽訂《勞務派遣合同》或派遣協議,勞務派遣組織與勞務人員簽訂《勞動合同》,實際用人單位與勞務人員簽訂《上崗協議》,三方關系如下:非特指的“勞...

          2022-08-04
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        • 勞務外包與勞務派遣的區別
          勞務外包與勞務派遣的區別

          兩者不同之處1、法律適用不同。勞務派遣適用《勞動合同法》,《勞動合同法》屬于社會法范疇,帶有一定的公法性質,更多體現對勞動者這一弱勢群體的關照,比如用工單位在具備法定退回條件時方可向勞務派遣單位退回派...

          2020-07-15
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        • 關于社會保障的好消息是你不必擔心失業
          關于社會保障的好消息是你不必擔心失業

          眾所周知,社會保障的貢獻越來越重要,因為它直接關系到我們的養老金和養老金,所以對于那些因各種原因失業的人,或者沒有錢支付養老金的人,如何實現養老金的持續貢獻?**小編將帶領大家看看我們的新政策、新方法。首先給大家一些科學知識,社保必須繳納足夠的儲蓄15年后才能在退休后領取相應數量的養老金,如果一旦斷了,那么后續的問題就...

          2020-07-03
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        • 社會保障具體的你了解嗎?以下內容有詳細介紹

          社會保障的支付對我們來說是非常重要的。這五項保險隨時都在為我們提供服務。但是,在社會保障方面有五個重要方面不僅影響到領取養恤金,而且也影響到償還產婦保健費用。你知道嗎?1、養老金時間點關于養老金領取的基本條件之一,是養老保險要累計支付滿15年(.低年限),滿足條件到退休時按月可領取養老金。所以,當你還年輕,還在苦苦掙扎...

          2020-07-03
        • 勞務派遣職工工傷應向誰索賠?

          首先,可以先根據法律規定,確認是否屬于工傷。其次,西安勞務派遣公司確認可以認定為工傷,按照以下待遇要求賠償:1. 依法向勞務派遣單位申請工傷認定。2. 要求勞務派遣單位承擔工傷保險責任。我國法律明確規定,由勞務派遣單位承擔工傷保險責任,但可以與接受單位同意補償方法,補償方法,這種雙方同意不能反對派遣勞動者主張工傷賠償的...

          2020-07-03
        • 如雇員在寬限期內退休應怎么辦?我們去看看

          我們已經和電子稅務局辦理了社保延期服務,這對我們來說是一個緊急的問題。但在這段時間,有一位老員工要退休了,他必須先支付社會保險費。他該怎么辦?不用擔心,參保人員在退休期間因遺留繳獲或轉移,需要清欠部分人員社保保險費,此操作已可在電子稅務局完成,快看看!應對社會保障進一步方便參保單位,根據當前的防疫和控制要求,結合人社局...

          2020-07-03